Guías legales sobre Vacaciones

Los trabajadores tienen derecho a este beneficio cuando llevan más de 10 años de servicio, y consiste en un día adicional de vacaciones cada tres años. El trabajador solo debe tener 10 años de trabajo, para cualquier empresa, no importa que se ...

El feriado anual tiene por objeto que el trabajador pueda efectivamente descansar, recuperar energías, disponer de su tiempo libre en recreación, etc. Consecuencia de ello, es que el feriado anual es un derecho irrenunciable del trabajador que no...