Respondida
No requiere anticipacion, salvo lo diga asi el contrato en razon de ser un cargo de jefatura o algo asi.
Respondida
Normalmente no, salvo en periodos de grandes ventas como en navidad etc.
Respondida
Si, la pueden despedir. Lo que si tiene que pagarle una indemnizacion de 30% por cada año de servicio, mas el mes de aviso. Saludos.
Respondida
Tiene que demandar por despido injustificado. Y si los hechos de la licencia son causados por su empleador, puede ademas demandar por tutela, una indemnizacion adicional. Saludos.
Respondida
Todo depende lo que diga el contrato de arriendo. Saludos.
Respondida
Demandad despido no justificado. Saludos.
Respondida
Calcule un valor de 50% para las horas extras, por sobre las normales. Saludos.
Respondida
En cuanto al despido, si la empresa lo hizo seguir trabajando despues de ello, ya np existe despido. En cuanto a las otras cosas, procede un autodespido. Saludos.
Respondida
Trabajando hasta cumplir el mes, ya te lo deben pagar.
Respondida
Dame tu nombre y numero y te llamo para ayudarte con eso.
Mi nombre es Victor Risco Ferreira, de SurAbogados, ( F. siete cuatro nueve siete ocho siete nueve siete,.)
